在国庆暨中秋佳节到来之际，9月29日，玉柴团委组织了今年新进员工代表国庆、中秋节座谈会。玉柴股份公司党委书记梁萍等领导出席了本次座谈会。
梁萍传达了玉柴集团领导对广大青年员工的节日问候，祝大家国庆、中秋佳节节日快乐，并向新员工代表通报了集团经营生产情况。本次座谈会的目的主要是借庆祝双节的机会，让新进员工感受到节日的氛围和玉柴大家庭的温暖，让新员工相互交流近期的工作生活感受，了解新进员工在工作和生活上存在什么困难和问题。来自各个子公司、工厂和部门的新员工代表们畅所欲言，与大家分享这3个月的工作感受。他们表示，玉柴在我国内燃机行业中具有举足轻重的作用，为新进员工提供了一个很宽大的事业平台，玉柴的国际化发展趋势也为年轻的一代提供了无尽的发展机会。然而作为一名没有任何工作经验的大学生应该从基层做起，到生产一线中去，认真学习工艺流程、产品结构和生产技巧，只有这样才能为今后从事产品研发、工艺设计、经营管理等工作夯实基础。同时，一些新员工代表针对各自的工作岗位和工作环境提出了上下班交通不方便、文娱生活还不够丰富等问题，相关领导针对这些问题做出了满意的回答，并督促相关部门尽快落实解决问题。
玉柴股份公司人力资源部经理张运泉给大家介绍了股份公司对新员工的培养计划，希望新员工们定好位，学会学习，学会沟通，努力工作，快速成才。
梁萍寄语玉柴新员工要有理想抱负、善于表现自我、学会做人做事，用“特别能吃苦、特别能战斗、特别能成功”作为一名合格的玉柴人的标准与大家共勉。
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