10月10日至14日，国务院安委会办公室副主任、国家安全监管总局副局长孙华山率国务院安委办督查组在湖南省开展安全生产督查。在先后视察了三一集团、浏阳市沙市镇国泰出口花炮厂等多家企业后。孙华山对三一集团在安全投入、安全制度建设、安全管理和体系建设上开展的大量工作和取得的显著成效给予了充分肯定。
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安全投入不设上限
2010年，三一未出现重大伤亡事故，千人负伤率远低于机械制造行业标准的5‰，2011年上半年千人负伤率同比下降28.25%，安全管理工作成效显著。
与之对应的，是三一在安全方面的高投入。2010年，三一重工在安全方面共投入超过1亿元人民币。其中安全培训投入4500万元，安全技改(焊烟治理、灯具照明、消音降噪等)投入4200万元，消防设备、劳保用品、工伤保险、设备检测等投入超过1000万元。“近两年来，三一高度重视安全生产，在财力、人力投入方面，我们不设上限，尽最大努力减少隐患，预防安全事故。”精益质量总部总监蒋之春介绍道。
刘岸冰是港机事业部的专职安全员，也是集团56名专职安全员中的一员。工作在安全一线的他明显感受到了集团安全环境的变化。“以前，我们做安全管理都是兼职的。各工作中心主任将安全隐患提报给我们，我们只能零星地解决一些。现在，三一的安全环境大不相同，由总经理签批的安全管理制度已经有4项，各工作中心都实行严格的安全一票否决制。对于安全隐患，我们也形成了一套行之有效的制度，除了我们每日巡查，还设立了专门的奖金，以奖励那些发现隐患并及时上报的员工，并形成整改措施，由各责任部门整改。”
安全意识深入人心
经过全方位的培训，作为安全生产主体的一线员工对于安全知识也越来越烂熟于心。“今年7月以来，我们基本上每天都有一次安全培训，今晚，我们就有一场行车操作手安全培训。”刘岸冰介绍道。为了增加安全培训教材的生动性，精益质量总部还专门编制了多本安全漫画教材，搜集了许多真实发生的安全案例，经过培训，一线员工的安全考评合格率提高到了80%。
今年，在港机事业部重点推进的KYT活动，也取得了良好的效果。KYT即危险预知训练，每周举办一次，以班组为单位开展，活动时，班组长会先介绍一个情景，让员工指出其中的安全隐患，调动了员工认知安全的主动性。如今，KYT已在集团全面推广。
“如今，三一集团已经探索出一套成熟的、完善的安全管理机制，总的来说就是112348，即坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，坚持安全投入支持，坚持组织机构和管理机制两项核心的确实到位，坚持员工安全教育三级全面覆盖，事故调查四不放过。在日常安全管理方面，则注重安全标准化、职业健康安全管理，加大安全教育、开展安全活动等等。事实证明，这套体系已在三一发挥出了非常大的作用。”蒋之春说道。
由于安全生产成效显著，今年，三一还获得了工信部授牌的“两化融合促进安全生产重点推进项目承担单位”。
“工厂的安全环境越来越好，我们对安全生产了解得越来越多，每年，公司还组织我们进行职业病体检，在三一工作，我感觉很放心。”一名车间工人笑着对记者说道。
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