摘要：“‘技术厦工、品质传承’是厦工一直以来秉承的发展理念，在深厚的技术积淀基础上，我们不断创新研发思路，革新技术手段，引入先进设备，技术研究也不断深入。”
在厦工60年的画卷中，产品的更新换代、技术的更迭演进是其中最为精彩的篇章之一。
记者：请您简单介绍一下厦工60年技术发展过程?
白飞平：厦工成立于1951年，是共和国成立之初最早建立的装备制造企业之一。厦工的技术发展历程实则是中国工程机械由手工制造、模仿学习机理研究向着创新设计不断演进的真实缩影。上个世纪50年代，厦工装载机、平地机等产品系列已经初具雏形。但真正的“技术开眼”还是得从上个世纪80年代，与卡特彼勒展开技术合作说起。在此过程中，我们第一次学习到了国外先进的工程机械产品研发、制造体系与流程，而此后厦工的研发制造平台也由此建立，其中尤属装载机产品，其技术最为成熟，最成体系。以此为基础，20世纪90年代，由厦工自主创新研发的新产品开始“层出不穷”地向市场。正是凭借装载机产品打下的良好发展基础，厦工架构起了包含技术研发平台、制造工艺、质量管理、评估检测等在内的一整套的现代化、完善的技术体系。而围绕整机产品所形成的相对成熟的配套件供应链，则使厦工的多元化发展之路更加顺畅。凭借着越来越精良的技术、研发感觉，以及越来越完善的体系，厦工开始在路面机械、桩工机械、混凝土机械等其他产品领域全面行动。
“技术厦工、品质传承”是厦工一直以来秉承的发展理念，在深厚的技术积淀基础上，我们不断创新研发思路，革新技术手段，引进先进设备，技术研究也更加深入。通过这些技术上的完善和进步，我们希望能为客户、为市场提供更具厦工品质，更具价值竞争力的产品和服务。
记者：企业的自主创新离不开优秀人才，在技术研发人才的引进和培训上，厦工有着怎样的具体措施?
白飞平：厦工十分注重专业技术人才的培养和引进。目前我们拥有以院士为主，全国乃至世界顶级领先的专家顾问团队，这些在业内享誉盛名的焊接、震动专家以及外聘首席设计师等，不仅为厦工未来的技术研发到了指明了方向，还帮助我们培养了大量的技术骨干。此外，厦工还与专业的咨询公司、全球领先的配套件供应商以及国内知名大学院校进行合作，这有利于我们充分利用外部优势资源、进行协作创新。另外，厦工要成为国际领先的装备制造商，就必须注重国际化人才的引进，以挖掘机为例，我们正在厦工内部构建一个与未来发展目标和成长路径相匹配的国际化人才队伍，而这种国际化人才之间的互动与协作将为厦工走向国际、携手开创更美好未来提供重要支撑。
记者：随着企业不断发展，前进目标不断升级更新，未来，厦工该如何进一步完善提升自身技术体系?
白飞平：技术的革新、产品品质的提升，是企业核心竞争力的内在展现。在技术研发体系建设上，除了人才队伍的扩充外，厦工还需要在先进的科学研发手段以及关键设备的应用上不断前行。这不仅继续保持了厦工产品制造的工艺技术国内领先，还大大提升了我们的研发水平，还有效缩短了研发周期，对于密切相应市场需求，达到厦工技术、成本核心竞争力意义重大。此外，厦工一直以来都走产学研一体化的发展道路，与高校合作，也为我们学习和掌握技术的发展趋势、加快技术改进、加快产品更新换代提供了重要保障。
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