英才网联旗下机械英才网最新统计数据显示，截至2014年12月，机械行业人才招聘需求较去年同期上涨10.9%。从区域上看，北京机械行业人才的招聘需求占全国需求总量的45.6%，且较去年同期上涨13.5%，在一线城市中位列第一，广东、上海紧随其后，同比涨幅分别为10.8%和7.6%。二三线城市中，涨幅最大的是浙江，招聘需求较去年同期上涨13.1%;其次是江苏，同比上涨9.4%;天津、河北的招聘需求同比涨幅分别为7.3%和6.4%。从职位上看，技术型蓝领和销售职位领跑年末招聘。
技术型蓝领招聘需求同比涨幅超两成
据机械英才网最新招聘数据显示，截至12月，技术型蓝领招聘需求同比上涨23.9%，涨幅超过两成。其中，机械维修/操作工的招聘需求同比上涨29.4%，涨幅近三成;电工/磨工/铣工/钳工/钣金工的招聘需求同比上涨27.3%，位居第二;机床/车床/冲床工/机修工的招聘需求同比上涨22.8%。此外，焊装/喷涂/油漆工、机床/焊切/金属加工等职位的招聘需求也有较大幅度的增长。总体来看，技术型蓝领职位领跑机械行业年末招聘。
机械英才网招聘顾问表示，技术型蓝领人才一直都是招聘热门，近年来机械行业的人才市场一直处于一线员工难招、普工好找、技工难招的局面，电工/磨工/铣工/钳工/钣金工等技术型蓝领人才更是机械人才市场的热门招聘对象。一线技术工的薪酬一般在3500-8000元/月，且随着工作经验的累积，薪资会进一步增加。
销售类人才招聘需求同比上涨18.4%
据机械英才网最新招聘数据显示，截至12月，销售类人才的招聘需求较去年同期上涨18.4%。一线城市仍然是招聘的主力，北上广三地的招聘需求占全国招聘需求总量的六成，三地较去年同期分别上涨19.6%、10.3%和15.4%。
英才网联职业指导专家表示，工作经验丰富，专业能力强的销售人才是非常受关注的，因为不论什么行业都是离不开销售的。不同于以往的销售类岗位，机械行业的销售经理与销售工程师的职责范围更广，需要有良好的分析、规划、组织管理等能力，能独立运作项目，能运作和管理一个销售团队。
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