新时代、新机制、新未来，徐工的企业精神升华为“登顶精神”，激发全员创造性和活力，共同把握新时代的脉搏，感受时代赋予企业的勃勃生机。
近日，公司各党支部认真组织员工学习，以高度的责任感和强烈的使命感认知学习、深刻领会、深度践行“登顶精神"。
各党支部通过专题学习讨论会、班前班后会、交流座谈会等各种形式载体，对登顶精神进行解读，做到学深学透、内化于心、外化于行。
各党支部组织员工深入学习登顶精神内涵要义，号召全体职工要激发干劲、马不停蹄、燃烧激情、主动出击，坚决完成年度经营各项指标落地。
各党支部通过线上自学、内容解读等方式，对不同群体提出工作要求，鼓励广大员工把学习登顶精神与做好当前公司经营发展的各项工作紧密结合起来，为企业再上新台阶作出更大贡献。
员工微感言
徐凯：我认为徐工登顶精神就是在面对差距和问题时要对照高标准，和对手比、与世界最好的企业去比拼。徐工消防精益工作获得了一定成绩，但仍要保持清醒的头脑和旺盛的学习精神，真抓实干、亮出实绩，实现精益工作珠峰登顶。
郭增高：徐工登顶精神就是要做好一件事，要百折不挠，要心无旁鹜，要充满激情，要耐得住寂寞，把事做成，把事做好。我们要以一种向上的姿态积极前行，在工作中能够“真刀真枪”地整改问题，能够不断地超越自我、完善自我，一步一个脚印把工作做实做好。
曹鹏：作为徐工研发一线人员，必须坚定信念、一往无前，勇争第一的“一根筋”精神不能松，挑战极限、勇攀高峰的奋斗精神不能少，要聚焦“三高一可”高质量发展理念，以大国重器的责任担当与报国情怀走好技术创新路，跑出高质量“加速度”。
沈福润：“十四五”开局之年，也是徐工登顶珠峰的关键一步，“光明就在眼前、顶峰就在前面，一步之遥需要付出百倍的努力。”我们要以一根筋的精神，与全球两万多名徐工人在“登顶精神”的冲锋号令下一起冲锋，以自己的行动诠释徐工梦想、徐工精神。
刘琰：在今后的工作中，我将做好每一项工作、完成每一项任务，将徐工登顶精神融入血液，或许未来道路不会一帆风顺，但作为新时代的青年，我们要敢于尝试、探索，千方百计解决困难和问题，用行动诠释奋斗的信念。
热门推荐