为全面贯彻落实陕汽控股二届七次职工（会员）代表大会和公司十届七次职工（会员）代表大会精神，引导广大职工统一思想、凝聚共识。近日，公司各单位通过集中宣讲学习、邀请工会干部参与座谈研讨、专题会、班前会等多种形式掀起了学习贯彻职代会精神的热潮。
学习紧扣集团领导和公司领导工作报告，深刻领会公司战略目标和当前面临的机遇和挑战。通过学习让职工深刻认识到：新质发展必须坚持创新引领，加快新能源技术突破、智能化数字化转型；深化党建与经营融合，锻造有担当作为的干部队伍；强化产业链协同，推动产品高端化、智能化发展。针对当前存在的市场竞争危机、产品开发管理能力不足等问题，要进一步强化危机意识和争先进位拼劲。同时，职工们也深切感受到了公司发展与个人成长的紧密联系，决心将个人发展与公司战略目标结合，主动自我加压、提升，积极参与到公司的创新与“变革”中去。
未来，公司将持续深化产业工人队伍建设改革，优化职工服务保障体系，筑牢民主管理根基。通过思想引领凝聚奋斗力量，以劳动竞赛、技能提升赋能新质生产力培育，推动“幸福陕汽”建设与企业发展同频共振，为全面实现“2035战略”目标注入强劲动能。
热门推荐