为了持续提高焊接质量，加强卡特彼勒各工厂及代理商之间的交流，卡特彼勒（苏州）有限公司于2013年11月29日举办了第二届卡特彼勒苏州与供应商焊接技能交流竞赛。本次比赛吸引了来自代理商及卡特工厂7家公司、共计13人参赛。2013年12月5日，比赛结果公布，山工员工参赛员工南海亮、李增印分获一等奖、三等奖。12月11日，山工为两名获奖员工举行了小型的颁奖仪式，山工董事长兼总经理杨锞宝出席颁奖仪式并为获奖选手颁奖。
山工员工在卡特彼勒苏州焊接技能竞赛获殊荣
参赛员工南海亮、李增印此次代表山工参加卡特苏州焊接技能大赛，得到了公司、车间领导所给予的支持。比赛前期充分的准备以及工作中积累的丰富经验的是他们在本次比赛中获奖的关键。提前一周得到比赛通知后，公司、车间领导便开始迅速协调、部署；前期他们分析了比赛样块形式、规则和评分标准，总结出了一套应对措施；多年的焊接工作经验使他们在面对电焊机型号不同、焊接材料不同、坡口角度不同等困难时迅速适应环境，取得了好成绩。
通过本次大赛，山工员工在理论上得到了充实和提高，实践经验也得以丰富，并和各位选手、评委进行了沟通，建立了深厚感情和友谊，这将是他们人生中一笔宝贵的财富。比赛的结束，也是新的开始，他们将把自己所学运用到以后的工作中去，帮助和影响更多人。（本文来自山工）
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