吴振泰，男，广东揭阳人，1995年7月出生，共青团员，2014年11月参加工作，目前是广州凯骋物流有限公司仓储管理部主管。
用冠军告诉父亲中专生也有出路
在众多五一劳动奖章的获得者中，略显青涩的吴振泰格外引人注目。为了让自己看起来成熟一些，他特意烫了头发、穿上了西装。这个年仅21岁的小伙子获得全国五一劳动奖章，他也是广州市最年轻的全国五一劳动奖章获得者。
提起物流行业，在很多人眼中，不过是送货、拣货、搬货这类苦累活，但吴振泰却打出“技术牌”，大胆创新仓库管理办法，提升工作效率。
五点起床练习叉车
逆袭大专生获冠军
吴振泰出生在揭阳农村，他说，自己小时候比较贪玩，偏科严重。“我比较喜欢数学，基本上都是班上前几名，但英语特别差，中考只考了10多分。”
中考时，虽然总成绩勉强过了高中录取线，但只能去一间并不理想的学校。于是，吴振泰打算读中专，但父亲却不答应。“我爸希望我能成为家里第一个大学生。”
吴振泰可不这么想：“我对自己的认识很清醒，我不喜欢英语，觉得学下去也学不好，退而求其次读技校，我相信肯拼搏就有好出路。”
虽然不满，但父亲还是拧不过吴振泰，但他决定每学期只给儿子学费加上生活费6000元，其他一概不管。这让吴振泰暗下决心，一定不能让父亲看扁，他要用实际行动告诉父亲，中专生也有出路。
最终，吴振泰选择到广州市工贸技师学院学习物流专业。中专阶段的吴振泰，用他自己半开玩笑的话而言，“算是学霸级”。除了学习专业知识，他参加各种各样的职业技能大赛。2014年，他代表学校参加广东省物流师职业技能大赛，当时，参加这个比赛的以大专生为主，吴振泰是为数不多的中专生。
吴振泰坦言，自己不算最勤奋的，却喜欢思考，善用巧劲。“比赛的其中一项技能是开叉车，那时候学校只有2辆车，十多个学生轮着练习，有时候一等就是一两个小时。”吴振泰心想，这样太浪费时间，于是他5时就起床去练习。最终，凭借开叉车零失误的成绩，他获得了大赛的第一名。
“这时候我终于敢告诉父亲，我拿到了全省第一名。”父亲这才发现，不能小瞧儿子。“感觉我向他证明了自己。”
专业技能获公司肯定
入职两年逆袭成主管
毕业后，吴振泰进入广州凯骋物流有限公司，成为一名仓库工人。因为年纪轻，同事都喊他“小正太”，但这个“正太”却不简单，他把善于思考钻研的巧劲带到了工作中。
“物流行业需要很强的专业技能，管理一个1万多平方米的仓库并不容易。不能满足于搬货送货，要通过技术改善工作效率。”面对最粗重的搬运，吴振泰敏锐地发现其中的“效率问题”。他介绍，他所在的仓库，现场比较杂乱，而且经常出现库存不准的情况。“这样我们在取货时就特别累，有时候一个上午都找不到一件货。”
针对类似的现象，吴振泰提出将货物进行区域划分，同时梳理货物进出流程，提出6S管理模式，即通过整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全的方式，对工作场所进行合理化管理，让工作环境变得整洁有序，从而提升工作效率。
以前，一个2000～3000平方米的仓库需要两名工人进行管理，经过改进后，只需要一个人管理即可，工作效率提升了100%。除此之外，他还想出了不少改进工作效率的办法：如何通过团队衔接更好地协作，如何改善印刷纸储存管理方法……
吴振泰的专业技能也获得了公司的肯定。短短两年，他实现了从实习生到组长，再到部门主管的跨越，成为公司最年轻的主管。“其实作为主管，如何管理员工我还有很多要学习的地方，我希望能够先钻研技术，今后能成为一名经理。”
感言：新时代工匠要“苦干”更要“创新”
对获得五一劳动奖章，吴振泰坦言觉得有些不可思议。在他心中，劳模并不只有“苦”和“累”，对新时期的劳动者而言，还应该懂得改革创新，提升工作效率。
今年五一劳动节前夕，吴振泰飞往北京，在人民大会堂领取五一劳动奖章。他说，在去之前，父亲还一度担心。“是不是诈骗啊?现在很多骗人的。”吴振泰笑言，五一小长假期间回揭阳老家，一定要让父亲摸一摸奖章，看一看他和人民大会堂的合照，让父亲看到，只要肯拼搏，就算读中专、做技工，照样能闯出自己的一片天。
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