3月13日下午，王民董事长在考察广西期间，到重型驻南宁办事处进行调研，对办事处工作环境、人员生活情况进行了详细了解。
王民董事长指出，一线办事处是徐工文化、形象、精神、产品、服务理念展现的地方，是驻外人员温暖的家，完成了一天的任务回来后，感觉不到温暖的地方，人又怎么会有长期驻扎的打算?各办事处要像家一样打扫干净，把生活环境做好一些，才能激发斗志，你们干好了，徐工的将来就会有希望。
王颖书记带领与会人员学习领悟董事长讲话精神
《关于贯彻落实王民董事长视察徐工重型南宁办事处重要讲话精神的通知》下发后，迅速在铲运事业部全体干部职工中引发强烈共鸣，掀起了践行讲话精神，营造温馨家园，共建美好徐工的热潮。
西北大区学习贯彻董事长讲话精神，将“家园建设”作为重要工作事项坚实落地
华北大区利用调度会议时间，再次学习董事长讲话，切实将徐工优秀文化带到市场每个角落
太原营销中心在学习董事长讲话的基础上，制定了自主管理办法，强化责任落实
徐工重庆组织工段长、服务人员学习讲话精神，将提升徐工企业形象作为重要任务
在广泛深入学习后，事业部各营销中心进行了全面的对标整改与提升，切实将办事处打造成“温馨家园”。
办事处人员在整理办公区域
南京营销中心办公区
南昌营销中心办公区
济南营销中心销售人员宿舍卧室一角
包头营销中心销售人员宿舍卧室一角
长沙营销中心销售人员宿舍厨房一角
福州营销中心卫生间一角
为了进一步深入贯彻董事长讲话精神，事业部“举一反三”，对徐工人才家园、单身青年租住环境等进行了全面走访及整理提升。
徐工人才家园居住员工细致打扫房屋
温馨居室一角
温馨居室一角
党支部书记到单身青年租住处走访，叮嘱他们保持卫生，增强健康体魄，以饱满的精神投入到生产工作中
广大干部职工学习王民董事长讲话后不禁感慨，“管理工作就应该深入到角角落落、神经末梢”，听一听他们具体怎么说。
营销公司党总支书记、综合管理部部长 任民
王民董事长的讲话，处处体现了对驻外一线人员的关爱和关注。“一屋不扫，何以扫天下”，徐工人就要有这样的气魄和胸怀，在外是顶天立地的男子汉，回到“家”，也可以变身家务能手。只有抓住关键细节、盯住神经末梢、关注角角落落，把办事处打造成温馨的后方家园，成为驻外人员开疆拓土的后盾，不断激发他们的斗志和不屈不挠的精神，更好的为徐工高质量发展添砖加瓦。
济南营销中心主任助理 王思川
通过学习王民董事长的讲话，深切感受到了集团公司对驻外人员的关怀。办事处就是驻外人员的家，一个良好的卫生环境对员工的工作精神状态有着积极的提升作用，济南营销中心将传承良好传统，继续加强管理，提升人员积极性，全力以赴完成销售任务。
长沙营销中心主任助理 王杰
王民董事长的讲话让我深刻感受到来自家人的关怀，同时也认识到了工作上的差距和短板，营销中心不只是简单的办公和住宿，它是徐工在各个地区的延伸，代表的是徐工的形象。必须保持良好的工作状态和生活环境，才能全身心投入到营销战役中，争取以更好的成绩回报徐工。
通过系列整改提升行动的全面铺开，进一步加强了事业部各单位、营销中心的管理能力和职工素质的再提升，养成良好工作、生活习惯，保持身心健康、增强强健体魄，凝聚起强大的内生动力，增强企业的影响力、战斗力，为实现高质量发展和珠峰登顶的战略目标奋勇前进。
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