推荐企业专题：马鞍山方圆回转支承股份有限公司
一度引发市场关注的方圆支承(002147)股权激励计划，宣告撤销。方圆支承昨晚公告称，该公司董事会同意撤销原先公布的首期限制性股票与股票期权激励计划(草案)，并将适时再重新制定股权激励计划。
方圆支承解释，自今年2月份披露股票期权激励计划至今，国内外经济形势和证券市场发生了重大变化，在此情况下，原方案已不具备可操作性，若继续执行原方案将难以真正起到应有的激励效果。
据方圆支承今年2月发布的公告，其股票激励计划由三个独立年度计划构成，即2009年至2011年每个授予年为一个计划，每个计划的上一年度为考核年。在满足激励计划规定的授予条件下，公司按一定比例，从考核年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润中提取激励基金，从二级市场购入公司股票，以非交易过户方式将回购的股份无偿奖励给激励对象。授予条件有两个，一是公司的年度净利润增长率超过10%，且考核年度上一年净利润年增长率为正；二是激励计划起始年度每年加权净资产收益率不低于10%。
另一方面，方圆支承的股票期权激励计划是由公司授予激励对象600万份股票期权，每份股票期权拥有在计划有效期内的可行权日，按照预先确定的行权价格购买1股公司股票的权利，第一次授予的股票期权的行权价格为15.38元。
值得注意的是，方圆支承是自2007年底股权激励再度开闸后，首家使用这种复合式股权激励的上市公司。当时有业内人士认为，从理论上讲，复合式股权激励方案可以使得高管从限制性股票激励计划中套现股票，再用这笔钱行使期权购买股票，这样公司高管可以用更少的成本来获得公司的股份。
无奈受到国际金融危机的影响，方圆支承上半年的毛利率同比(比上年同期)大幅下降16.09个百分点，致使净利润同比下降60.65%，全年实现净利润增长率超10%的希望渺茫，因此这一股权激励计划被迫夭折。
方圆支承昨日收报10.43元/股，涨5.25%。
热门推荐