安徽叉车集团有限责任公司暨安徽合力股份有限公司近日被评为安徽省安全文化建设示范企业， 7月20日集团公司党委委员、合力股份公司总经理薛白代表公司出席授牌仪式，并受牌。
长期以来，公司总结、提炼安全生产管理实践经验，形成了以“安全系统以人为本，尊重生命，关爱员工”为核心的安全理念，以“‘安全第一、预防为主、综合治理’，科学管理，严格执法，遏制事故，确保安全”为主要内容的安全方针，以“保证安全是领导者的第一职责”为重点的安全管理原则。同时制订了各类人员的《安全生产责任制》和行之有效的《安全管理制度》，构建了“纵向到底、横向到边、协调配合”的安全管理网络，颁布并有效实施了《职业安全教育大纲》。公司成功创建安全生产标准化企业，成为全国首批、安徽省首家一级安全生产标准化企业，分别建立了环境管理体系和职业健康安全管理体系。制定了公司环境管理方针，发布了公司职业健康安全承诺。
在长期经营管理实践中，公司各级组织形成了安全生产党政工团齐抓共管、全员参与的工作格局。在公司内部形成了浓厚的安全文化氛围，构成了“合力”安全文化体系 。
按照国家安监总局的总体部署，省安监局根据《省安全监管局印发<关于开展安全文化建设示范企业创建活动的意见>的通知》(皖安监综〔2010〕44号)要求，2011年开始，根据《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004—2008),结合实际，开展了安全文化建设创建活动，在省内不同地区、不同行业形成一批各具特色的示范企业，树立企业安全文化建设先进典型，进一步推动企业安全文化建设规范、有序、健康发展。根据《导则》明确的评价标准所列11个一级指标56个二级指标进行评审，2011年全省各地共推荐申报68家企业，经省安监局组织专家对首批申报企业进行审核、考评、抽检和网上公示，按照客观公正、好中选优的原则，最终评定了36家企业为省级安全文化建设示范企业(首批)。
集团公司要求各分、子公司继续开展企业安全文化建设工作，教育培训广大员工提高安全意识和安全技能，自觉遵守各项规章制度，杜绝违章作业;各单位要继续深入做好安全生产工作，加强管理，减少事故，杜绝重伤以上事故;各企业要继续开展“打非治违”专项行动，按照公司的部署、要求抓紧实施和完成各阶段任务，为党的“十八大”顺利召开创造良好的社会环境做出贡献。
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