为帮助新入职大学生了解行业环境、提升业务技能，加快应届毕业生由学场向职场的角色转换，2012年9月15日，奇瑞叉车公司精心组织了一次大学生培训日活动。
此次培训由技术中心研究所的工程师们担任培训老师，培训师们采用PPT的形式，图文并茂地对内燃叉车、电动叉车等内容进行了详细解说，互动式的教学模式充分调动了大学生的积极性。此外，培训师们有针对性地准备了相关知识问答，就此次培训内容与大学生们进行了交流沟通，加深了大学生对培训内容的理解。
一直以来，奇瑞叉车都十分注重人才的培养。此次活动的举行，加深了新入职大学生对相关业务知识的了解，开拓了新员工的视野，增强其入职后的归属感和荣誉感，使其对未来的发展方向有了基本的认识。
在紧张的培训之余，公司还精心安排了一些旨在培养团队精神的集体活动，如观看励志电影、组织篮球赛、安全知识测试等。这些活动的开展有效地增进了员工之间的沟通和友谊，培养了大家的团队协作精神。大学生们纷纷表示在这次培训中收获良多，将尽快进入角色，实现自己人生价值同时，为奇瑞叉车未来的发展贡献出一份力量。
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