近日,厦工“争先创优”评比工作全面实施,力争促进各单位、部门及全体员工达标竞赛工作常态化,树立学习标杆,及时表扬先进、促进改善。
为此,公司成立专门领导小组、各级评审小组,严格制定各级评审标准与实施细则,从工作绩效、产品质量、环保安全、精神文明等多个方面,对基层队伍和个人进行考核评比,逐级落实。
通过评比先进,强化责任意识,营造你追我赶、积极向上的工作氛围。通过表彰一批,激励一批,提升一批,要让“先进”的旗帜飘扬在生产的第一线、管理的最基层,以燎原的星火,带动管理的全面提升。(本文来自厦工)
近日,厦工“争先创优”评比工作全面实施,力争促进各单位、部门及全体员工达标竞赛工作常态化,树立学习标杆,及时表扬先进、促进改善。
为此,公司成立专门领导小组、各级评审小组,严格制定各级评审标准与实施细则,从工作绩效、产品质量、环保安全、精神文明等多个方面,对基层队伍和个人进行考核评比,逐级落实。
通过评比先进,强化责任意识,营造你追我赶、积极向上的工作氛围。通过表彰一批,激励一批,提升一批,要让“先进”的旗帜飘扬在生产的第一线、管理的最基层,以燎原的星火,带动管理的全面提升。(本文来自厦工)
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