11月1日上午，江麓公司工会向获得全省“巾帼文明岗”的一分厂吊车配砂班进行现场授牌。
一分厂吊车配砂班是一个主要承担公司军民品有色铸造件配砂和吊运生产的一线生产班组，班组共有员工9人，女职工7人，是个风清气正，凝聚力强的团体,多次被公司评为“模范职工小家”、“五好一准确优秀班组”，2014年被湘潭市总工会评为“芙蓉标兵岗”，2016年被省妇联评为“省巾帼文明岗”称号。
勤奋学习，创新创效求发展
吊车配砂班在班组中形成一种学习共进的良好氛围，她们每天认真开好班前会，落实周末小结会，坚持月末总结分析，及时准确学好用好质量、安全等方面知识，提高员工的自主自强意识、竞争竞技意识、进取进步意识和创新创业意识;另一方面以技能素质提高为导向，以互帮互学、拜师学技、一帮一、技术攻关和工艺提升活动为载体，先后开展吊车、配砂工艺技术培训，生产现场工艺操作规程演讲，铸造工技术比武等活动。近两年内，3位同志通过考试晋升为高级工。在技术比武中，袁艳获中级组一等奖，李志勇获中级组二等奖。
通过不断的学习新知识，增强新本领，提高新水平，她们一个个都成了多面手，并运用到实际工作中创新创效。2015年共计提出合理化建议30余条，有效建议25条，节约创效3万余元。其中“解决某前箱体左右汇流排处气孔缺陷的项目”被公司指定为党员创新工程重点项目，这一项目的实施，有效地提高了箱体的综合良品率。
敬业爱岗，规范管理争贡献
吊车配砂班人数虽少，工作量却很大。配砂是铸造的首道工序，它必须在其它班组上班前完成，以保证造型班一上班就有砂用，所以要求配砂班的同志至少每天提前1小时进班，在整个配砂制作过程中工序繁杂而且琐碎，劳动强度大，每天10多吨的型砂需要铲砂、混砂、筛砂等，她们对每一道工序都耐心细致，严格按工艺操作。吊车岗位生产条件也较为艰苦，夏天吊车上像个烤炉，冬天像个冰窖，冻得手脚发麻，她们早上六点半就来到车间，脚踏实地勤勤恳恳在平凡的岗位上默默地奉献智慧和汗水，全面完成车间下达的各项生产任务。
多年来，该班组注重安全生产，没有发生任何安全事故。
和谐文明，团结互助创佳绩
吊车配砂班有5名劳务派遣员工，技术素质相对较低，为了提升她们的业务技能。班长袁艳积极组织大家相互帮助、相互提高，结队提升。在最恶劣的生产环境下学习、严格按照产品的工艺要求认真执行，3名劳务派遣员工因表现突出、技术提升快破格晋升为合同工。
同时，全班成员还一起攻关克难，为公司解决了生产的瓶颈。在公司某产品主箱体的科研生产试制任务中。由于主箱体体积大、多内腔、多油道，且内腔形状复杂、壁厚薄、不均匀，铸造生产工艺相当复杂，仅泥芯就有43个，外模高达2米多，铸造难度很大，班组成员集思广益，认真研制，提前保质保量完成了主箱体的科研试制任务。配砂班还提出在吊车上采取在倒型砂时沿着排线器的绕绳方向并且辅以人工助力，用这样的方法，今年还未更换一次，节约成本6000多元。提出选择与筛网型号合适的铁丝，在小洞还没有变成大洞前，用铁丝补，以前每月需用三捆筛砂网，现在一捆就可以了，每年可节约8000多元。工作中班组成员共同出谋划策，逐渐形成一种良好风气，大大节约了成本，获得公司领导的一致好评。
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