“成本”与“效率”，通常以矛盾的身份出现，同时，这也是全工业行业横亘已久的难题。
如何降本增效?壳牌工业润滑油创新地提出了设备维护总成本(TCO)概念，旨在引导工业企业发现润滑成本价值。
壳牌TCO创新人物评选，盛大启动！
解决问题，永远比发现问题更为重要。为了弘扬表彰那些恪尽职守、科研创新，为中国工业节能、发展作出重大贡献的人物。壳牌工业润滑油正式启动了TCO创新人物评选活动，希望持续与中国工业携手共进，成就无限可能。
壳牌TCO创新人物评选，盛大启动！
评选活动信息
一、活动时间：
报名时间：即日起至2017年10月31日
评选时间：2017年4月1日至2017年10月底
颁奖时间：2017年11月
二、组织单位：
主办单位：壳牌(中国)有限公司
协办单位：中国金属学会、中国钢铁工业协会、冶金经济技术交流中心、中国金属学会轧钢分会、中国工程机械工业协会 、中国轴承工业协会、中国锻压协会、中国通用机械工业协会、中国农业机械工业协会、中国农业机械流通协会、中国纺织工业联合会、中国水泥协会、中国润滑油协会、中通协减变速机分会、可再生能源学会、电气工业协会变压器分会(以上排名不分先后)
三、活动对象及参评机制：
(一)参评范围：
·为中国工业行业做出过突出贡献的企业员工;
·为中国工业行业做出过突出贡献的行业协会代表;
·为中国工业行业做出过突出贡献的科研院校员工;
(二)参评资质与要求：
·候选人拥有自主创新的生产技术、专利产品;
·候选人在行业领域中对降本增效做出突出贡献，定性定量对TCO改进;
·候选人行业内具有良好口碑，有服务中国工业发展意识，并具有一定的行业影响力。
四、目的与宗旨：
·汇行业精英共襄盛举，扬中国工业时代风采;
·建专家、行业上下游企业、媒体联盟的沟通交流平台;
·寻找年度 “TCO创新人物”，引领行业持续、健康的发展;
·助推行业纵横发展，提升行业凝聚力、向心力和外部影响力。
奖项设置与诠释
一、奖项设置：
1、2017年中国工业TCO创新人物-终身成就奖
2、2017年中国工业TCO创新人物-科技新锐奖
3、2017年中国工业TCO创新人物-杰出贡献奖
4、2017年中国工业TCO创新人物-匠心技术奖
二、评选标准：
1、终身成就奖：对投身行业超过20年，长期推进工业行业发展和科技进步做出杰出贡献的工作者，获得过多项全国性荣誉者进行嘉奖;
2、科技新锐奖：投身行业5年内的中青年工业从业者，提出先进操作法、创新科研方案，实际应用中对工业生产实现降本增效做出贡献的优秀者予以表彰;
3、杰出贡献奖：鼓励在工业领域中对降本增效做出突出贡献，通过充分的研究，定性定量对TCO改进，推动行业充分发展;
4、匠心技术奖：奖励致力于工业领域以独创科学操作手法，并不断研究及推广，在生产过程中维护机器、零件高效运作，避免机器故障意外损失，实现增效的工业技术人员。
评选规则
一、海选启动阶段
秉着“公平、公正、公开”的原则，本次评选经由壳牌(中国)有限公司及中国工业各大行业协会联合启动，面向中国工业企业所有在职人员展开评选。各大行业协会、企业、媒体进入评选活动页面填写相关资料完成候选人推选。并在此期间提交参与评选人相关资料。
有效时间：2017年4月至2017年10月31日
二、初选入围阶段
本届TCO评选采取海选入围晋级方式，秉着评选活动的互动性，广大网友、行业人士将按照终身成就奖、科技新锐奖、杰出贡献奖、匠心技术奖项分类投票。根据活动网页投票、壳牌微信活动专页两种平台票数叠加之和，确定4大奖项预审预选名额。
三、行业复选阶段
各工业行业代表对入围人物进行复审及评分提交最终20位候选人(1：4)名额至壳牌TCO创新人物评选委员会评审组。
四、专家评审阶段
专家评审阶段(评审团构成：壳牌评审组+协会专家评审组+媒体评审组)
壳牌中国工业TCO创新人物评选本着公平公正的原则，在行业复选晋级后，引入专家评审机制。由多家行业内权威协会专家代表、业内学者代表、壳牌工业润滑油团队组成评审团、媒体评审，从专业角度多方位对入围人物进行资料审核。
专家评审占总得分权重：专家打分(30%)
壳牌评审占总得分权重：壳牌打分(30%)
媒体评审占总得分权重：媒体打分(30%)
网络评审投票得分权重：(10%)
五、最终获奖阶段
专家评审之后，“壳牌工业润滑油中国工业TCO创新人物评选活动主席团”将根据入选人物提供的资料进行再次审核，同时对各个评审阶段的人物的各项得分分值进行综合，最后按照“投票排名40%+行业代表打分30%+专家打分30%”3项权重分值相加，为参选人物实得票数。
活动组委会将于2017年10月底隆重举办颁奖盛典，为所有获奖人物颁奖。最终获奖名单及颁奖现场盛况将由壳牌(中国)有限公司进行全程现场网络直播并通过所有宣传渠道进行公示、传播和报道。
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