徐工 | 八月 开启新征程 一生成大器

慧聪工程机械网   2018-08-03 09:28   来源:慧聪工程机械网

昨日,新入职大学生整装待发,前往徐工技师学院开始为期15天的军事训练生活。一系列的迎新活动将让新员工全面了解徐工深厚的企业文化、快速融入徐工大家庭,帮助新员工成长成才、加速职业化转变。徐工集团秉承“担大

昨日,新入职大学生整装待发,前往徐工技师学院开始为期15天的军事训练生活。一系列的迎新活动将让新员工全面了解徐工深厚的企业文化、快速融入徐工大家庭,帮助新员工成长成才、加速职业化转变。徐工集团秉承“担大任、行大道、成大器”的核心价值观,始终坚持打造一流人才队伍不动摇,注重人才的自我培养、打造尊重人才的文化、建立培养人才的机制、不断完善人才职业发展通道。加入徐工大平台,助力莘莘学子开启人生新的征程,奠定一生成大器的基础。

铲运机械事业部

人才家园送清凉 关心关爱暖人心

7月下旬,事业部迎来了新一届大学毕业生,天之骄子们离开大学校园,开启人生新的篇章。8月2日,新进大学毕业生集体踏上了军训之旅,充实而又丰富多彩的迎新活动正式启动。出发前,事业部党委副书记、工会主席王颖来到人才家园为他们送去了生活用品防暑降温用品并与大家亲切交谈。王颖书记对他们的来到表示热烈欢迎,并仔细询问了饮食起居情况,叮嘱大家做好军训前的准备工作,军训期间要做好防暑降温。王颖书记表示事业部将全力帮助新入职大学生解决后顾之忧,为大家尽快融入徐工大家庭提供有力的支撑和保障。

营销公司党总支

徐工LNG装载机推介会顺利召开

近日,由邯郸钢铁协会主办,徐工铲运机械事业部协办的邯郸市冶金行业协会第三届第二次会员大会、邯郸市冶金工业高质量发展研讨会、徐工LNG装载机推介会在河钢邯钢召开。 铲运机械事业部从“节能环保献良策,向客户提供成套解决方案”“ 发力十三五,高品质产品助力钢铁企业建设”“主动、贴心,智能化技术完美提供价值增值服务”等方面,详细介绍了徐工装载机及新能源装载机。并希望与各钢铁企业强强联合,以客户问题为导向,通过技术创新、产品创新、服务创新、管理创新,以核心技术突破为支撑,以高品质的产品和零部件,推动全生命周期价值链,继续满足新形势下客户对徐工产品及服务的新需求,不断向冶金客户提供“降低成本、节能环保、可持续发展”的成套解决方案,进行“主动、贴心”的前置服务让用户更加方便灵活地管理产品,为客户提供更多的价值增值服务。徐工LNG装载机的节能环保、优良性能得到参会人员的一致认可,展示了徐工LNG等新能源产品在行业中的领导者地位

事业部团委

践行“技术领先、用不毁” 争创世界一流品质

为深入贯彻学习团中央十八大精神,正确解读新团章纲领,提升青年员工务实、主动、高效的工作热情,扎实落地“技术领先、用不毁”行动金标准,7月28日,事业部团委开展了“践行‘技术领先、用不毁‘,争创世界一流品质”主题演讲比赛。青年员工们结合自身的工作实践,“讲”出了对工匠精神的理解、对“质量生命”的思考,“讲”出了作为新时代徐工青年“立凌云之志”“不忘初心、牢记使命”的满腔热情。营销公司团总支陈洁莹、薄板件分厂团支部田超和下料分厂团支部邵鹏分别荣获前三名,充分展现了铲运青年勇立新时代潮头的崭新形象。

技术中心党支部

学优秀党员 当筑梦先锋

近日,为进一步学习先进、解放思想、再迈新步,技术中心开展了“学优秀党员 当筑梦先锋”解放思想学习讨论活动。活动邀请集团优秀共产党员张安民等人作了分享发言,讲述技术人员如何以“一根筋”的精神,深入一线、深入市场,发扬能吃苦、能战斗的精神,争做优秀共产党员的先进事迹,用榜样的力量感染身边的每一位同志。同时,参会全体党员开展了批评与自我批评,剖析自身存在的不足,明确如何向先进学习,积极进取,争当先锋。通过解放思想大讨论活动,大家进一步对标找差、大胆突破,以敢为人先的勇气扎实推动事业部产品向中高端迈进向高质量发展

营销公司党总支

徐工装载机 重载工况首选品牌

日前,徐工3吨、5吨级“V”系列装载机凭借重载特性,一举中标某大型铜矿冶炼基地批量采购项目,展示了作为重载工况首选品牌的领导者地位。此次批量交付的装载机主要用于装卸原材料及矿渣转运,且为高密度矿石并带有腐蚀性。为了做好此次销售,事业部根据方案营销的要求,从售前、售中、售后全方位制定营销方案,尤其是在售后服务方面,在积极做好客户使用及日常维保培训工作的同时,实行“专人、专车、专库”服务,设置专门服务人员和维保服务车,并在客户处建立专属备件库,将“全生命周期”服务的承诺引向纵深,实现客户价值最大化,为后续的营销工作打下良好基础。

重庆公司党总支

重庆公司召开2018上半年质量总结工作会议

近日,为落实事业部关于“再定位”工作要求,重庆公司组织召开2018上半年质量总结工作会议。会议主要围绕半年度质量指标完成情况、市场质量反馈原因分析、整机入库及出库问题点统计分析,总结上半年质量管理工作中存在的问题并制定专项改进措施。重庆公司立足西南市场,始终将质量放在第一位,通过加强一线员工技能培训,固化装配作业指导书,加强来料检验、装配下线、整机调试入库及发车过程质量控制,提升产品一次交检合格率,有效降低市场反馈。经过半年的努力,产品在西南经销商及用户心中的认可度逐步提高,为实现西南市场占有率的提升奠定了坚实基础。

结构分厂党支部

结构分厂开展动臂加工质量提升行动

近日,针对动臂三坐标检测合格率较低的现象,结构分厂秉持“关注细节”的原则,开展了专项排查、整改行动。工艺人员将动臂镗工序逐步分解,编制《动臂镗工序作业分解表》,并对操作者进行培训;提升动臂总成点焊质量,从源头解决动臂总成上镗床后偏镗量大,甚至镗不圆的问题;根据三坐标检查结果调整镗工装,解决动臂空间尺寸超差的问题;及时更换弯曲及磨损的梯形螺杆,让操作者更容易得到理想的调整高度,获得更好的形位尺寸。通过一系列的改进措施,现已将5T标配动臂的三坐标合格率从85%提升至92%以上

装配分厂党支部

学习管线路优化 提高胶管布局合理性

为使员工能够正确解读胶管描述含义,确保胶管布局的合理和规范,近日,装配分厂组织开展管线路优化培训。培训以F481CACA182212-3200-L1000为例,讲解了如何划分胶管型号、接头型号、护套缠绕长度和方向;讲解了螺纹直头、弯头、半弯的测量位置及法兰接头的测量位置,确保胶管总长的精确;讲解了特殊符号的含义,保证扣压角度的正确性;讲解了螺纹、法兰、轻型、重型等接头分别对应数字的含义。通过系统性的胶管知识培训,提高了员工的技能水平,为打造高质量的产品添砖加瓦。

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