跳槽
山东临工人力资源本部本部长宋晓颖:新常态下的用人之道
新春开年，正是人才流动高峰季，每到此时，总有一大批员工在跳槽不跳槽的两难中纠结，而很多企业也往往面对着留人与招人的双重考验。[详细]
2016-03-04 11:41 分类：企业动态“不带走一片云彩” 职场君子的离职守则
第一步 写辞职信 这是必须也是最基本的一步，辞职信和应聘信一样，都应有一定的格式，而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容:离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语。也可以再加上一些个人的意[详细]
2005-12-19 10:25 分类：滚动新闻职场“黑五类”如何才能正确把握跳槽时机
人才市场，是永远都不会寂寞的，终日拥挤着期待奔赴锦绣前程的人。各大高级写字楼中，也永远都不是平静的，终日上演着一幕幕的职场悲喜剧。或走，或留，白领也在其中扮演着各自的角色。[详细]
2005-12-01 11:08 分类：滚动新闻让兼职成为改行的跳板 全面支招玩转兼职
中国劳动保障报社法律事务中心主任、中国管理科学研究院劳动法研究所副所长韩智力在接受记者采访时称，目前兼职者与用人单位发生的劳务纠纷呈上升趋势，特别表现为，一些企业的科学技术含量较高的机密被泄露，企业的[详细]
2005-11-08 10:05 分类：滚动新闻跳槽必修：“移职换位”大法之三重境界
第1重境界：按照正常的工作程序提出辞职。 白领攻略：在公司规定的离职期限前，提出辞职申请。递交一份较详尽的辞职报告，正式约见部门主管，详谈辞职原因、大概时间以及手头项目的进展情况，可能的话还可列一份业务[详细]
2005-10-26 11:03 分类：滚动新闻白领跳槽调查新发现：男人跳钱 女人跳好
踏进十月，即进入人才市场流动高峰期。职场向来有“金三银十”之说，每年的3月、10月历来被视为职场一年中的跳槽高峰期。为此，中华英才网日前特别进行了一次关于“您工作多久跳一次槽”的调查，结果显示，虽然职场人[详细]
2005-10-11 16:24 分类：滚动新闻跳到无处可跳“老跳蚤”无奈遭遇跳槽怪圈
“跳槽成性”，跳遍业内大公司，以至于无处可跳，最终不得不考虑“转战”外埠。一家科技公司职员汤利伟(化名)，下周，他准备前往上海发展。[详细]
2005-07-29 17:48 分类：滚动新闻攻略：误跳产生失落感 跳槽应防三大误区
目前正值择业高峰，和应届毕业生同时择业的还有一些已经就业的在职人员。日前从市职介中心了解到，根据中心去年对跳槽人群的调查显示，18-25岁的跳槽者竟高达跳槽人总数的53.5%，其年龄之轻、跳槽频率之高令人惊讶。[详细]
2005-04-27 15:41 分类：滚动新闻就业难引发盲目就业 毕业生刚工作就忙跳槽
2月19日一大早，2004年毕业于辽宁大学人文学院的史小姐就来到中国沈阳人才市场，参加这里召开的节后第一个大型综合人才招聘会。“我之前从事校对工作，自己感觉不太满意，准备找一份更适合自己的工作。” 在现场调查[详细]
2005-02-21 16:15 分类：滚动新闻成功跳槽有7大招式 定要细心查看辞职理由
●第1式 查其所由 首先，绝对不要以工作上一时的不愉快作为转职的理由。其次，绝对不要拿“媳妇早晚熬成婆”的心态当作自己在旧工作上苦苦硬撑、优柔寡断的借口。是否需要努力克服现有环境的障碍，成就自己的成功；[详细]
2005-02-01 14:07 分类：滚动新闻
