人才
兵法：职场成功人士必经的六项“修炼”
要说去年最大红大紫的食品，恐怕不是顶级大厨精心烹制的佳肴，而是硬邦邦的过期奶酪。高高低低的写字楼里，无数白领一边小心翼翼地护着自己那块小奶酪，一边觊觎着别人手中更大的份额。以至有公司倒闭的时候，给员工[详细]
2005-12-12 11:47 分类：滚动新闻职场动态：2005紧俏专业人才现状大盘点
一方面是人才市场的人头攒动，多少硕士博士找不到满意工作，期望底薪大幅下滑；另一方面紧俏专业急需优秀人才加盟，不吝重金委以重任，猎头公司多方出动。职场的人才走向规律无声无息，却进行得坚定而乱中有序。[详细]
2005-12-12 11:34 分类：滚动新闻招聘的潜在关卡 毕业生求职碰壁案例解析
赵蔺一米二，卡在“身高关” 优秀的赵蔺找不到工作。“一方面因为考研忙，更大的因素则是招聘单位关于身高、体重的附加条件。”其他同学参加招聘会像赶场一样，赵蔺精心制作的个人简历却一份也没有递出去……[详细]
2005-12-08 11:22 分类：滚动新闻中冶集团上海宝冶2006年将引进百名人才
2005年11月17日，中冶集团上海宝冶公司召开了2006年人才引进专题工作会仪，对下一步公司引进应届大学毕业生和社会优秀人才等方面工作进行了具体部署，并成立了由公司人力资源部牵头，各分公司、各部门人员组成的十五[详细]
2005-12-07 09:31 分类：滚动新闻职场“黑五类”如何才能正确把握跳槽时机
人才市场，是永远都不会寂寞的，终日拥挤着期待奔赴锦绣前程的人。各大高级写字楼中，也永远都不是平静的，终日上演着一幕幕的职场悲喜剧。或走，或留，白领也在其中扮演着各自的角色。[详细]
2005-12-01 11:08 分类：滚动新闻技术人才太匮乏 煤炭运输专用线求才若渴
轰轰烈烈的高校毕业生就业潮渐趋平息，求才若渴的煤矿铁路运输单位忙活半天后，依旧是两手空空、“颗粒无收”，专业技术岗位依然是人才难招更难留。[详细]
2005-11-29 10:41 分类：滚动新闻招“才”有道 看世界知名企业的人才法则
甲骨文：团队招聘 美国甲骨文公司是全球最大的企业软件供应商。为了招聘人才，甲骨文公司经常会有大手笔，比如将哈佛大学某届管理班的全部学员悉数招进。为了自主开发软件，甲骨文公司拥有一支超过2000人的研发队伍，[详细]
2005-11-24 10:28 分类：滚动新闻成功在于个性 挑战五花八门的个性化面试
面对每年几乎以几何级数增长的应届生求职者，知名外企都有一套独特的人才甄选系统，挑选需要和合适的后备人才人选。大部分外企都希望招聘到各方面即综合素质好的人才，但事实上只有一部分人能达到用人要求的理想状态[详细]
2005-11-23 11:20 分类：滚动新闻2005年全国人才交流大会12月在北京举行
来自人事部全国人才流动中心的消息说，“2005年全国人才交流大会暨第十三届高级人才洽谈会”将于12月3日－4日在北京展览馆举行。此次招聘大会的宗旨为：立足北京、服务全国，坚持把社会效益、人才效益放在第一位，努[详细]
2005-11-22 13:45 分类：滚动新闻
